影响职业生涯发展的外部环境因素包括：组织的需求、家庭的期望、社会的需要、科技的发展。职业生涯是人一生中的职业历程，规划职业生涯时不要因小失大、觉得自己没有资格、自我局限等等。

　　 职业生涯是人一生中的职业历程，造成人们职业生涯的差异因素有：个人能力、心理、机遇、社会环境等。

　　 一个人的职业生涯发展可分为五个阶段：青黄不接、职业塑造、职业锁定、事业开拓、事业平稳。

　　 在进行职业规划时，必须考虑到行业的特性与个人的优缺点，考虑到实际情况，以及可持续发展性。