看完录像后我觉得作为一名员工首先要忠诚于公司、忠诚于老板，对公司及个人尽职尽责，时刻把公司的工作放到第一位，全身心地投入到工作中去。而做好一名员工，为公司带来效益首先要做到以下几点：

　　1、员工要有敬业精神。

　　要尊重自己的劳动、尊重自己的职业。不能三心二意，吊儿郎当，这山望着那山高，到了那山没柴烧。这样是不行的，要雄心壮志、心存得力地去工作，服务各企业。

　　2、做好员工要忠心。

　　要忠于自己的事业、忠于公司、忠于老板。不要像一事无成的猴子，丢了西瓜捡芝麻，丢了芝麻追兔子，结果什么也没逮着，空手而归。我既然选择了这份工作这个公司，就要将公司的事业视为自己的事业，将公司作为自己的公司来努力奋斗！

　　3、好员工不怕埋没才华。

　　好员工特别是优秀的员工在未得到老板赏识之前都有一种怀才不遇的心情。这种心情一旦膨胀就影响了工作的积极性等。老板的眼睛是亮的，只要我付出了，一定会有回报的，千掏万滤随辛苦，吹得狂沙使得金，只要是金子终会发光的，我耀眼的光芒会让老板意识到原来我就是他的宝藏，我要激发我的潜能，释放我更大的能量，为公司做出贡献、付出一切。

　　4、好员工要有奋斗精神和团结精神。

　　每一位员工都要有自己的奋斗目标，无论是短期的还是长期的目标，都要将自己的奋斗目标进行一个很高的定位，要和同事团结奋进，共同发展为公司打造美好未来！

　　5、好员工要学会“修心养性”自我调控情绪。

　　当受到来自外界的刺激或不利的环境影响时，要学会控制和调节自己的情绪，去克服悲观的情绪。总之，好的员工应及时充实自己的精神空间，乐观豁达。

　　记得李强老师常说的一句话：人生处处是考场，人生事事是考题，人生人人为我师。在今后的工作中我也要好好的学习，争取为公司带来更高的收益。