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劳动合同样本

发布时间:2022-11-09 18:33:12
甲方:xxx公司   法人定代表人:
乙方:  身份证号码:             
根据《中华人民共和国劳动法》及其它有关劳动法律法规,甲乙双方平等自协商一致的基础上签订合同。
一、合同期限
本合同自20  年  月  日起至20  年   月   日止,合同期限2年,其中试用期  2个月。
二、工作内容
乙方同意根据甲方生产(工作)需要,在        岗位工作,如因情况变化,经双方协商同意,可以变更生产(工作)岗位。
乙方在生产(工作)上应按时、保质、保量地完成生产(工作)任务。
三、    劳动保护和劳动条件
根据国家有关安全生产、劳动保护的规定,甲方为乙方提供安全生产所需的劳动(工作)条件和防护用品,保障乙方在工作期间的健康与安全。女职工之劳动保护按国家有关规定执行。
四、劳动报酬
(一)甲乙双方协商确定的劳动报酬形式:
1)计时工资:试用期工资标准          转正后工资标准   
(二)甲方支付工资的时间同其他员工
(三)根据国家、省、市有关社会养老、工伤保险的规定,甲乙双方参加      保险,按照有关标准缴纳其社会养老、工伤保险费。
(四)乙方在工作期间患职业病或工伤以及因职业病工伤造成的死亡的,其医疗费、抚恤金按国家有关标准执行。
五、劳动纪律
(一) 在合同期间内,乙方在工作期间由甲方负责管理,由甲方进行社会主义精神文明教育,安全生产和操作规程的教育。同时接受企业思想教育、安全意识教育。
(二)乙方应遵遵纪守法,严格遵守甲方依法制定的规章制度。
(三)乙方严格遵守安全操作规程,保证安全生产。
六、  合同的变更、解除和终止
(一)甲方因转产、调整生产项目,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容。
(二)在试用期间被证明不符合录用条件的,劳动合同自行解除。
(三)严重违反劳动纪律或严重违反甲方规章制度,严重失职、营私舞弊对甲方利益造成重大损害的,劳动合同自行解除。
(四)乙方被开除、除名、劳动教养或刑事处分的,劳动合同自行解除。
(五)合同期限届满,甲方因生产(工作)需要,乙方愿意继续工作,双方及时办理续订合同手续。
(六)乙方解除劳动合同,应提前30天以书面形式通知甲方。
(七)解除、终止劳动时,乙方应按甲方规定办理工作交接手续。
七、    其它约定:                                         
八、劳动争议处理:
甲乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可在发生争议之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。共2页,当前第1页12
九、本合同未尽事宜由双方协商解决。
十、违约责任
1、合同期内甲方无故解除乙方,需向乙方赔偿一个月工资。
2、合同期内乙方无故离开甲方,需向甲方赔偿一个月工资。
甲方:xxxx公司     乙方(签名)              
 
甲方代表:         家庭住址:共2页,当前第2页12

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